지식재산권 · 영업비밀침해

부정경쟁행위는&nbsp;타인이 이루어&nbsp;놓은 저작물 등&nbsp;결과물에&nbsp;대해&nbsp;부당한&nbsp;사용행위를&nbsp;하는&nbsp;것을&nbsp;말합니다.&nbsp;다양한&nbsp;형태로&nbsp;자주&nbsp;발생하고&nbsp;있기&nbsp;때문에&nbsp;법률자문이&nbsp;필요합니다.

부정경쟁행위

저작권은&nbsp;기업&nbsp;경쟁력은&nbsp;물론&nbsp;국가&nbsp;경쟁력&nbsp;강화를&nbsp;위한&nbsp;핵심&nbsp;동력으로&nbsp;강조되고&nbsp;있습니다.&nbsp;저작권은&nbsp;지식재산권의 한&nbsp;종류로서&nbsp;인간의&nbsp;저작물에&nbsp;성립하는&nbsp;권리입니다.

저작권

영업비밀과&nbsp;관련된&nbsp;지식재산권&nbsp;분쟁에&nbsp;있어서&nbsp;풍부한&nbsp;소송경험과&nbsp;법률지식을&nbsp;가진&nbsp;변호사의&nbsp;법률자문을&nbsp;구하는&nbsp;것은&nbsp;기업의뢰인에게&nbsp;필수적&nbsp;요소라고 볼 수&nbsp;있습니다.

영업비밀

특허권침해는 특허의&nbsp;중요성이 커짐에&nbsp;따라&nbsp;적극적으로 대응방안을&nbsp;마련해야&nbsp;하는&nbsp;분야로 강조되고&nbsp;있습니다.&nbsp;특허권침해의&nbsp;유형은&nbsp;다양하고,&nbsp;입증자료가&nbsp;중요합니다.

특허권침해

직무발명보상금 제도는,&nbsp;기업 내&nbsp;직원이&nbsp;직무와&nbsp;관련된&nbsp;발명을&nbsp;하는&nbsp;경우 기업이&nbsp;발명에&nbsp;대한&nbsp;권리를 승계하는&nbsp;대신 발명자에게&nbsp;보상금을 지급하는&nbsp;제도를&nbsp;말합니다.

직무발명보상금

스타트업법률&nbsp;관련&nbsp;분쟁은 예방과&nbsp;대응방안&nbsp;마련이&nbsp;중요합니다.&nbsp;스타트업은 설립한지&nbsp;오래되지&nbsp;않아&nbsp;고위험과&nbsp;고성장이&nbsp;예상되며,&nbsp;운영에&nbsp;법률자문을&nbsp;구하는&nbsp;것이&nbsp;좋습니다.

스타트업법률

서울남부법원 부장판사,인천지법 부장판사 경력

특허법원 판사,광주지법해남지원장·부장판사 경력

영업비밀침해

구미변호사상담 | 영업비밀침해로 민사소송 당했으나 대륜 도움으로 청구 기각

영업비밀누설등

창원변호사상담 사례 | 창원변호사상담으로 부정경쟁방지법 위반 무혐의 입증

영업비밀은&nbsp;기업에게&nbsp;있어서&nbsp;굉장히&nbsp;중요한&nbsp;가치를&nbsp;지니고&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀은&nbsp;기업만의&nbsp;핵심기술&nbsp;혹은&nbsp;영업&nbsp;노하우&nbsp;등을&nbsp;포함하고&nbsp;있습니다.&nbsp;영업비밀이&nbsp;어떤&nbsp;경로로든&nbsp;유출된다면&nbsp;기업은 큰&nbsp;타격을&nbsp;입을 수 밖에&nbsp;없습니다.&nbsp;&nbsp;그렇기&nbsp;때문에&nbsp;영업비밀이&nbsp;유출되지&nbsp;않도록&nbsp;많은&nbsp;노력을&nbsp;기울이는&nbsp;것이&nbsp;필요합니다.&nbsp;&nbsp;기업만의&nbsp;영업비밀을&nbsp;통해&nbsp;기업은&nbsp;치열한&nbsp;시장경쟁에서&nbsp;우위를&nbsp;점할 수&nbsp;있고 전반적인&nbsp;운영&nbsp;전략이나&nbsp;제조기술 등&nbsp;다양한&nbsp;것이&nbsp;포함될 수&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀이&nbsp;침해되어&nbsp;기업이&nbsp;경쟁력을&nbsp;잃는다면&nbsp;기업뿐만&nbsp;아니라&nbsp;국가적인&nbsp;차원에서도 큰&nbsp;타격이&nbsp;될 수&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;법령에서도&nbsp;영업비밀에&nbsp;대한&nbsp;중요성을&nbsp;강조하여&nbsp;영업비밀침해에&nbsp;대한&nbsp;처벌&nbsp;규정을&nbsp;강화하고&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀을&nbsp;둘러싼&nbsp;법적&nbsp;분쟁&nbsp;또한&nbsp;매우&nbsp;강한&nbsp;처벌&nbsp;수위를&nbsp;지니고&nbsp;있으며,&nbsp;기업&nbsp;자체적으로도&nbsp;내부&nbsp;직원&nbsp;교육을&nbsp;통해&nbsp;보안의식을 강화하고&nbsp;비밀유지서약서를&nbsp;작성하는 등 법적으로&nbsp;영업비밀을&nbsp;보호하기&nbsp;위해&nbsp;노력하고&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀로&nbsp;인정받기&nbsp;위해서는&nbsp;비공개&nbsp;성질을&nbsp;지녀야&nbsp;하고&nbsp;경제적&nbsp;가치가 인정돼야&nbsp;합니다.&nbsp;또한&nbsp;자체적으로&nbsp;비밀&nbsp;유지를&nbsp;위한&nbsp;내부&nbsp;규정이나&nbsp;절차가&nbsp;마련돼어&nbsp;있어야&nbsp;합니다.&nbsp;즉,&nbsp;비밀로써&nbsp;관리가&nbsp;돼있어야&nbsp;합니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀을&nbsp;유출한&nbsp;자는&nbsp;손해배상 책임과&nbsp;형사책임을&nbsp;지게 될 수&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀은&nbsp;외부인에&nbsp;의한&nbsp;유출보다&nbsp;기업&nbsp;내부인에&nbsp;의한&nbsp;유출&nbsp;사례가&nbsp;더욱&nbsp;빈번하게&nbsp;이뤄지고&nbsp;있습니다.&nbsp;&nbsp;그렇기&nbsp;때문에&nbsp;영업비밀&nbsp;유출 및&nbsp;침해에&nbsp;있어서&nbsp;기업&nbsp;내부에서&nbsp;사전&nbsp;예방이&nbsp;더욱&nbsp;중요합니다.&nbsp;&nbsp;비일유지서약서를&nbsp;작성하거나&nbsp;전문가의&nbsp;도움을&nbsp;받아&nbsp;영업비밀의&nbsp;법적인&nbsp;보호에&nbsp;대해&nbsp;구체적인&nbsp;절차를&nbsp;알아보는&nbsp;것이&nbsp;좋은&nbsp;방법일 수&nbsp;있습니다.

영업비밀은&nbsp;기업이&nbsp;임의로&nbsp;영업비밀로&nbsp;정했다고&nbsp;하여&nbsp;모두&nbsp;영업비밀로서&nbsp;보호받는&nbsp;것이&nbsp;아닙니다.&nbsp;&nbsp;일정한&nbsp;요건에 의해&nbsp;영업비밀로서&nbsp;가치를&nbsp;지녀야하며,&nbsp;선제적으로 법률&nbsp;전문가의&nbsp;상담을&nbsp;받아&nbsp;검토를&nbsp;받아&nbsp;보는&nbsp;것이&nbsp;좋습니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀을&nbsp;침해당한&nbsp;경우&nbsp;민사적&nbsp;대응&nbsp;방법과&nbsp;형사적&nbsp;대응&nbsp;방법에&nbsp;대해 체계적으로&nbsp;알아보는&nbsp;것이&nbsp;바람직합니다.&nbsp;&nbsp;관련&nbsp;법령에&nbsp;대해&nbsp;적용 여부와 사안의&nbsp;심각성에&nbsp;대해&nbsp;법률상담을&nbsp;진행하는&nbsp;것이 첫&nbsp;번째&nbsp;단계라고 볼 수&nbsp;있습니다.

영업비밀 요건

&nbsp;영업비밀&nbsp;관련 주요업무분야는 아래와 같습니다.&nbsp;&lt;p class="box2"&gt;영업비밀&nbsp;침해&nbsp;행위&nbsp;성립&nbsp;여부&nbsp;검토 및&nbsp;자문&nbsp;수행&lt;br&gt;&lt;br&gt;영업비밀&nbsp;침해&nbsp;혐의&nbsp;조사&nbsp;대응 및&nbsp;수사기관 절차&nbsp;단계별&nbsp;지원&lt;br&gt;&lt;br&gt;부정취득행위&nbsp;확인 및&nbsp;자문&nbsp;수행&lt;br&gt;&lt;br&gt;타기업&nbsp;영업비밀&nbsp;무단사용&nbsp;여부&nbsp;확인&lt;br&gt;&lt;br&gt;타기업&nbsp;영업비밀&nbsp;침해&nbsp;행위&nbsp;확인 및&nbsp;검토&lt;br&gt;&lt;br&gt;영업비밀침해&nbsp;가처분&nbsp;신청 및&nbsp;소송&nbsp;대리&lt;br&gt;&lt;br&gt;영업비밀&nbsp;손해배상&nbsp;청구&nbsp;소송&nbsp;대리 및&nbsp;방어&nbsp;변론&nbsp;진행&lt;br&gt;&lt;br&gt;영업비밀&nbsp;형사처벌&nbsp;여부&nbsp;자문&nbsp;수행&lt;br&gt;&lt;br&gt;부정경쟁방지법&nbsp;위반&nbsp;혐의&nbsp;조사&nbsp;대응&lt;br&gt;&lt;br&gt;공판단계&nbsp;변론&nbsp;진행 및&nbsp;증인신문&nbsp;진행&lt;br&gt;&lt;br&gt;형사고소 및&nbsp;고발&nbsp;업무&nbsp;대리&lt;br&gt;&lt;br&gt;직원&nbsp;퇴사&nbsp;영업비밀&nbsp;분쟁&nbsp;해결&nbsp;방안&nbsp;제시&lt;br&gt;&lt;br&gt;영업비밀 관련&nbsp;사내&nbsp;시스템&nbsp;구축&nbsp;업무&nbsp;수행&lt;br&gt;&lt;br&gt;비밀유지계약서 및&nbsp;서약서&nbsp;내용&nbsp;검토&lt;br&gt;&lt;br&gt;비밀유지서약서&nbsp;대리작성 및&nbsp;교부&nbsp;업무&lt;br&gt;&lt;br&gt;비밀유지계약&nbsp;관련&nbsp;서류&nbsp;안내 및&nbsp;검토&lt;br&gt;&lt;br&gt;기업맞춤형&nbsp;영업비밀보호컨설팅&nbsp;자문&nbsp;수행&lt;br&gt;&lt;br&gt;영업비밀침해&nbsp;판정을&nbsp;위한&nbsp;자문&nbsp;수행&lt;/p&gt;&nbsp;

영업비밀 관련 주요업무분야

영업비밀은 곧&nbsp;기업의&nbsp;생명이라고 할&nbsp;만큼&nbsp;기업의&nbsp;존속과&nbsp;직결되는&nbsp;문제입니다.&nbsp;&nbsp;국내외로&nbsp;영업비밀을&nbsp;유출하는&nbsp;경우&nbsp;실형이&nbsp;선고될 수&nbsp;있고&nbsp;높은&nbsp;벌금형이&nbsp;규정되어&nbsp;있는 만큼&nbsp;주의해야&nbsp;합니다.&nbsp;퇴사&nbsp;이후 전&nbsp;직장에&nbsp;대한&nbsp;정보를 온라인에&nbsp;게시하는 등&nbsp;행위를 할 때 유의해야&nbsp;하고&nbsp;관련&nbsp;혐의를&nbsp;받게&nbsp;된다면&nbsp;반드시&nbsp;전문&nbsp;변호사의&nbsp;조력을&nbsp;얻으시길&nbsp;바랍니다.&nbsp;&nbsp;영업비밀에&nbsp;대해&nbsp;사전예방 및&nbsp;신속한&nbsp;대응&nbsp;전략을&nbsp;수립하고자&nbsp;한다면&nbsp;🔗<a href="https://www.daeryunlaw-iprs.com/">지식재산권전문변호사</a>와&nbsp;구체적인&nbsp;법률상담을&nbsp;진행하시길&nbsp;바랍니다.&nbsp;

영업비밀 법률상담 수행

영업비밀은 국내 유출의 경우와 해외 유출의 경우에 따라 형사적 처벌이 나뉩니다.&nbsp;&nbsp;국내 유출의 경우, 10년 이하의 징역형 또는 5억원 이하의 벌금형&nbsp;해외 유출의 경우, 15년 이하의 징역형 또는 15억원 이하의 벌금형&nbsp;또한 영업비밀을 불법적인 방법으로 취득한 경우, 5년 이하의 징역형 또는 5,000만원 이하의 벌금형