직장내성희롱 무혐의 받을 수 있을까요

성희롱은 피해자가 성적수치심을 느꼈는가를 기준으로 판단이 이루어지며 피해자의 구체적이고 일관된 진술 그 자체가 증거로 작용하여 성희롱 무혐의를 받아보실 수 없게 되니 신속히 저희 법무법인으로 방문해주셔야하는데요. 보통 직장내성희롱은 본인이 관리하거나 감독하고 있는 사람을 대상으로 성희롱을 한 경우라면 3년 이하의 징역이나 1500만원 이하의 벌금형에 처해지게 될 수 있습니다. 형사처벌 이외에도 사내징계를 받으실 수 있는 경고부터 감봉 그리고 좌천이나 생계를 잃게 될 수 있으니 상대방이 어떤 진술을 하였는지에 대해 파악하는 것이 중요합니다. 만약 해당 언행에 성적인 부분이 없었다라고 한다면 해당 농담을 하였던 시점의 증언 및 대화내용 등이 확보하여 해당 발언은 성희롱적 발언이라고 보기는 어렵다고 주장해야하기에 이러한 부분은 성범죄전문변호사의 도움을 받아 논리적으로 주장하시길 바랍니다.