노동·산재 · 임금/퇴직금청구

부당해고소송에 불복한 피고의 상고를 기각해, 부당해고 구제 판결 결과를 지킨 의뢰인의 사연입니다.&nbsp; 노동전문변호사가 해당 부당해고소송 대응에 나선 결과입니다.&nbsp;

부당해고구제재심판정취소

부당해고소송 | 상고 기각하며 부당해고 구제 판결 지킨 사례

목포검사출신변호사는 근로자퇴직급여보장법 위반 혐의를 받고 있다며 검사출신변호사를 찾은 의뢰인을 변호했습니다.&nbsp;목포검사출신변호사는 불기소를 받아내는데 성공했습니다.

근로자퇴직급여보장법위반

목포검사출신변호사 | 근로자퇴직급여보장법 위반 의뢰인 변호해 검찰 단계에서 불기소로 마무리

부산노동변호사를&nbsp;찾아주신&nbsp;의뢰인은&nbsp;피고에&nbsp;대하여&nbsp;임금소송을&nbsp;제기하고,&nbsp;자신의&nbsp;권리를&nbsp;정당하게&nbsp;지키고자 부산사무실의&nbsp;노동변호사를&nbsp;찾아와&nbsp;상담을&nbsp;요청하셨습니다.

임금

부산노동변호사 사례 | 부산노동변호사 조력으로 임금소송 청구액 전액인용

대전민사변호사를 찾아오신 의뢰인은 민사 소송을 당하여 손해배상금을 지급해야 할 위기에 처하며 다급히 대전 사무소의 민사변호사를 찾아주셨습니다.

손해배상(기)

대전민사변호사 조력 | 대전민사변호사, 피고 의뢰인 대변해 손해배상 청구 기각

춘천변호사사무실의&nbsp;조력으로&nbsp;미지급&nbsp;퇴직금&nbsp;전액&nbsp;청구에 성공한&nbsp;사례입니다.&nbsp;&nbsp;대륜 춘천변호사를&nbsp;찾아&nbsp;사무실을 방문하신&nbsp;의뢰인의&nbsp;사연입니다.&nbsp;

퇴직금 청구

춘천변호사사무실 조력 | 춘천변호사사무실, 퇴직금 미지급 의뢰인 도와 전액 청구 성공

청주변호사 상담을 진행한 의뢰인은 업무상과실치상 혐의로 처벌을 앞두고 있는 상황에서 청주변호사에게 상담을 요청하셨습니다.

업무상과실치상

청주변호사상담을 통한 조력 | 청주변호사상담 받은 의뢰인 업무상과실치상 혐의 집행유예

포항변호사 | 포항변호사의 조력으로 미지급 임금 전부 돌려받으며 사건 종결

임금체불고소 도움을 요청하신 의뢰인의 사연입니다.&nbsp; 노동변호사가 임금체불고소를 도왔고, 그 결과 의뢰인은 체불임금 전액 청구에 성공하셨습니다.&nbsp;

임금체불고소 | 근로자 의뢰인 도와 체불임금 전액 청구

<figure class="image image_resized" style="width:50.65%;"><img style="aspect-ratio:1792/1024;" src="https://d1tgonli21s4df.cloudfront.net/ck-upload/2024/12/1734392685790.webp" width="1792" height="1024" alt="임금체불고소"></figure>임금체불고소 도움 요청하신 의뢰인의 사연입니다.&nbsp; 의뢰인은 고용주로부터 2천만원에 달하는 임금을 받지 못하고 있는 상황이었습니다.&nbsp; 의뢰인은 임금체불고소로 미지급 임금을 받아야겠다고 결심하셨고, 노동변호사를 찾아 해당 고소 대리를 요청하셨습니다.&nbsp; &nbsp;

임금체불고소 도움 요청하신 의뢰인

임금체불이란 말 그대로 지급이 연체, 지체된 임금을 말합니다. 사용자가 근로자에게 노무를 제공받고도 그 대가인 임금 등을 지불하지 않는 행위를 뜻합니다. 재직 중 임금(월급여, 월급여, 상여금, 기타 수당 등)의 경우 근로기준법에 따르면 임금지급일에서 1일이라도 임금지급이 지체되면 임금체불이 되었다고 봅니다. ∙근로기준법 제43조 제2항 : 임금은 매월 1회 이상 일정한 기일을 정하여 지급하여야 한다 임금체불의 대표적인 유형으로 단순 체불, 수당 등의 체불, 최저임금법 위반, 체불금품 청산의무 위반 등이 있습니다.&nbsp; 임금체불을 해결하기 위해서는 진정/고소, 민사소송, 간이대지급금 등을 이용할 수 있습니다.&nbsp; ∙진정/고소: 임금을 지급받지 못한 근로자는 밀린 임금을 지급 받을 수 있도록 요구(진정)하거나, 사용자를 근로기준법 위반으로 처벌해 달라고 요구(고소)할 수 있습니다.&nbsp; 변호사 없이 혼자 진행하기 위해서는 고용노동부 노동포털에서 온라인으로 임금체불 진정을 제기하거나, 사업장 소재지 관할 고용노동관서 고객지원실을 방문하여 사전 상담 후 진정 또는 고소할 수 있습니다. 이후 근로감독관이 진정인과 피진정인에게 출석을 요구하여 조사 진행하며, 근로감독관의 조사로 임금체불 등 법 위반 사실이 확인되는 경우 사업주에게 시정지시를 내립니다. 법 위반이 시정되면 사건을 종결하지만, 시정지시 미이행 시 형사입건 후 수사 착수 후 검찰에 송치하게 됩니다.&nbsp; 임금체불 사업주는 &nbsp;3년 이하의 징역 또는 3,000만원 이하의 벌금형에 처해지게 됩니다.&nbsp; ∙민사소송: 임금을 지급받지 못한 근로자는 밀린 임금을 지급 받을 수 있도록 해달라고 요구(진정)하거나, 사용자를 근로기준법 위반으로 처벌해 달라고 요구(고소)할 수 있습니다. 업장 소재지 관할 또는 근로자 주소지 관할 지방법원에 민사소송을 제기하여 확정 판결을 받은 후 강제집행할 수 있게 됩니다.&nbsp; 주의할 점은 사업주의 재산이 있어야 강제집행을 통해 체불임금을 받을 수 있다는 점입니다. 즉, 사전에 사업주의 재산을 파악하고 가압류를 하는 것이 중요합니다.&nbsp; ∙회사도산시 해결방법: 산재보험 적용대상으로서 6월 이상 사업을 한 뒤 도산한 사업장에서 파산의 선고.회생절차개시의 결정.사실상 도산인정 신청일(퇴직기준일)의 1년 전이 되는 날 이후 3년 이내에 당해 사업 또는 사업장에서 퇴직한 근로자가 임금체불을 해결할 수 있는 방법입니다.&nbsp; 근로자는 기업의 도산 인정일로부터 2년 이내에 관할 지방고용노동관서의 장에게 청구할 수 있습니다.&nbsp; 기업의 도산으로 인하여 임금ㆍ휴업수당 및 퇴직금을 지급받지 못하고 퇴직한 경우 국가가 사업주를 대신하여 체불임금 등을 지급하는 제도입니다.&nbsp; ∙간이대지급금: 임금 등을 지급받지 못하고 근로자가 퇴직일을 기준으로 6개월 이상 가동된 사업(장)에서 퇴직한 날의 다음 날부터 2년 이내에 소송을 제기하여 확정된 종국판결 등을 받은 경우 신청할 수 있습니다. 확정 판결일부터 1년 이내에 간이대지급금 지급청구서에 판결문 등을 첨부하여 지급을 청구하는 경우, 고용노동부에 체불임금 신고, 체불금품확인서 발급, 소송제기, 간이대지급금 지급청구서에 판결문 등의 정본 등을 첨부해 근로복지공단에 제출하면 됩니다.&nbsp; 최종 3월분의 임금, 휴업수당, 최종 3년간의 퇴직급여 중 체불액을 받을 수 있습니다. (최대 1000만원 한도 지원, 임금/휴업수당 700만원 상한, 퇴직급여 등 700만원 상한)

임금체불고소란? 밀린 임금 받는 법

임금체불고소를 위해 노동변호사는 체불된 임금이 존재한다는 사실을 명확하게 입증할 수 있는 증거자료를 제시했습니다.&nbsp; 우선, 근로계약서를 통해 계약서에 명시된 임금, 근무시간, 수당과 지급받은 급여명세서를 통해 체불된 임금액을 산정했습니다.&nbsp; 또한 통장 거래 내역을 통해 실제로 지급받은 급여 내역을 제시하며, 체불된 임금이 존재한다는 사실을 증명했습니다.&nbsp;

임금체불고소 위한 소송 조력

임금체불고소 결과 재판부는 체불 된 임금 전부에 대해 다 갚는 날까지 연 20%의 비율로 계산한 돈을 지급할 것을 주문했습니다.&nbsp; 의뢰인은 체불된 임금과 지연손해금까지 함께 보상받을 수 있게 되었습니다.&nbsp; 임금체불 문제는 근로자에게 치명적인 상황이며, 혼자 해결하려고 하면 많은 시간과 노력이 소모됩니다.&nbsp; 그렇기 때문에 전문 변호사의 도움을 받아 증거를 수집하고 소송을 진행하는 것이 편리하고 안전합니다.&nbsp; 법무법인 대륜은 ‘사건은 바르게, 종결은 빠르게’를 목표로 문의 접수와 동시에 전문 변호사가 상담을 진행하고 있습니다.&nbsp; 위와 같은 🔗<a style="color:hsl(214,61%,41%);font-weight:bold;text-decoration:underline;" target="_blank" rel="noopener noreferrer" href="https://www.daeryunlaw.com/field_new/2245">임금/퇴직금청구</a> 소송 빠른 진행을 원하신다면, 법무법인 대륜에서 🔗<a style="color:hsl(214,61%,41%);font-weight:bold;text-decoration:underline;" target="_blank" rel="noopener noreferrer" href="https://www.daeryunlaw.com/lawyer">변호사 추천</a>을 받으시길 바랍니다.&nbsp; &nbsp;